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33 résultats

La DADS-U : définition

le 28/10/2019

La DADS-U (Déclaration Annuelle des Données Sociales Unifiée) s’adresse aux entreprises relevant du régime général ou des collectivités publiques. Elle rassemble, à partir du logiciel de paie, toutes les données à déclarer dans un seul fichier adressé à un interlocuteur...

Temps de lecture: 5 minutes

Les espaces de discussion : quand la parole est source de santé au travail

le 13/06/2019

Dans un contexte où le monde du travail va de mutation en mutation, le dialogue entre les collaborateurs semble avoir été mis de côté. Pourtant, la parole est dans bien des cas un déterminant de la qualité de vie au...

Temps de lecture: 2 minutes

Téléconsultation : nos services pour aller plus loin.

le 03/06/2019

L'assurance maladie prend en charge sous certaines conditions les téléconsultations. APICIL vous propose d'aller plus loin en complétant ce dispositif. Découvrez notre service de télémédecine.

Temps de lecture: 2 minutes

DRH : pourquoi et comment accompagner les collaborateurs aidants ?

le 25/03/2019

Comment les services RH peuvent-ils accompagner les collaborateurs aidants ? C’est pour aider les entreprises à répondre à cette question de société qu’APICIL propose un panel d’offres innovantes. Faisons le point sur nos solutions concrètes qui contribuent à la santé...

Temps de lecture: 3 minutes

100 % Santé : quelles démarches pour les entreprises ?

le 21/02/2019

La réforme du 100 % Santé se déploie depuis le 1er janvier 2019, afin d’offrir progressivement aux assurés des soins mieux remboursés. Comment impacte-t-elle les entreprises ? Maître Catherine Millet-Ursin, avocate associée du cabinet Fromont-Briens, spécialisée en droit social, décrypte la...

Temps de lecture: 5 minutes

La Déclaration Sociale Nominative (DSN)

le 05/12/2018

Depuis janvier 2017 la Déclaration Sociale Nominative (DSN) remplace les déclarations sociales, Ducs et DADS-U. C'est un Fichier mensuel provenant du logiciel de paie transmis à l'ensemble des organismes de protection sociale dont votre institution de retraite complémentaire AGIRC-ARRCO.

Temps de lecture: 5 minutes

L’épargne retraite collective : une manière de fidéliser vos salariés !

le 15/10/2018

Vous êtes chef d’entreprise et vous vous demandez s’il est intéressant de mettre en place un système d’épargne retraite collective ? La réponse est incontestablement oui ! Et voici, en 3 points, pourquoi vous avez tout intérêt à vous lancer...

Temps de lecture: 3 minutes

6 astuces pour booster le bien-être des salariés des Hôtels Cafés Restaurant (et ainsi les fidéliser !)

le 04/10/2018

Proposer des cartes innovantes, un service irréprochable et se démarquer dans un secteur très concurrentiel : les défis des gérants et managers dans les secteurs de l’hôtellerie et de la restauration sont multiples. Et certains semblent plus ardus que d’autres à...

Temps de lecture: 5 minutes

Décryptez vos remboursements santé

le 30/07/2018

La Sécurité sociale peut prendre en charge une partie de vos dépenses. Son remboursement est fixé par elle-même pour chaque type d'acte médical. Elle n'intervient que sur une partie, aussi une complémentaire santé s'impose pour couvrir le reste à charge....

Temps de lecture: 4 minutes

Bien-être au travail : Pourquoi et comment le favoriser dans les hôtels, les cafés et les restaurants ?

le 26/07/2018

Éprouvants, stressants, monotones, voire même violents : les métiers de l’hôtellerie et de la restauration n’ont pas toujours bonne presse. Dans ces conditions, recruter et fidéliser les talents devient un véritable sacerdoce. Heureusement, cela n’est pas une fatalité. En optimisant la...

Temps de lecture: 3 minutes

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