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Santé au travail : comment protéger vos salariés ?

Arrêt de travail : comment protéger vos salariés ?   La plupart du temps, on se retrouve démuni quand arrive la maladie professionnelle ou l’accident…

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Mal-être des salariés et perte de performance

Mal-être au travail : des performances en berne pour les entreprises   Selon le dernier baromètre Edenred-Ipsos* réalisé dans 15 pays, 71 % des 14…

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Bien-être au travail : comment et pourquoi s’en assurer ?

Bien-être au travail : un investissement rentable   L’impact vertueux du bien-être au travail n’est plus à démontrer. La responsabilité du dirigeant, quelle que soit…

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Bien-être au travail : les obligations des entreprises

De larges obligations « Bien-être » pour l’employeur   L’employeur est responsable de la santé et de la sécurité des salariés dans son entreprise. Cette…

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Dirigeants de TPE-PME candidats au burn out ?

Dirigeants de TPE-PME : Pensez-vous qu’ils sont une population à risque ?   Bruno Delcampe : Oui car ils sont souvent seuls et ne peuvent…

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Chèque santé,
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Depuis le 1er janvier 2016, a été instauré, en plus de la généralisation de la complémentaire santé à tous les salariés, un « versement santé…

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ANI : la réforme et ses avantages

La loi sur la généralisation de la complémentaire santé doit être appliquée dans toutes les entreprises depuis le 1er janvier 2016. Toutes les entreprises du…

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Contrats responsables : le nouveau cahier des charges

Des garanties plancher aux plafonds de remboursement   Défini dans le décret d'application n°2014-1374 publié le 19 novembre 2014, le nouveau dispositif des Contrats responsables…

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