Une déclaration des arrêts de travail simplifiée
En tant qu’employeur, chaque arrêt de travail de salarié(e) apporte son lot de démarches administratives obligatoires, chronophages et fastidieuses à réaliser.
En souscrivant au contrat de prévoyance collective APICIL TOTEM, votre entreprise bénéficiera du service Prest’IJ de dématérialisation des indemnités journalières (IJ). Vous pourrez ainsi déclarer en ligne les arrêts de travail de vos salariés indemnisés par la Sécurité sociale (sauf invalidité). En lien avec le CTIP (1) et la CNAMTS (2), ce service est offert aux employeurs.
À la clé : des démarches simplifiées pour les entreprises et des dossiers traités plus rapidement !
Les avantages du service de dématérialisation Prest’IJ
À noter
- La déclaration d’incapacité/arrêt de travail reste à effectuer. Vous êtes client(e) du Groupe APICIL ? Pour connaître les démarches à effectuer pour déclarer les arrêts de travail de vos salariés, rendez-vous dans le salon client.
- L’entreprise et le salarié reçoivent toujours leurs décomptes IJSS et leur décompte d’indemnités journalières complémentaires.
Votre entreprise peut-elle bénéficier de ce service ?
Vous pouvez bénéficier du service Prest’IJ dans les cas suivants :
- l’activité de votre entreprise est gérée par le Groupe APICIL et non une structure mandataire. Dans ce cas, celle-ci effectuera, sans changement, les démarches administratives auprès de nos services ;
- votre entreprise bénéficie d’une délégation de gestion pour ses frais de santé.
Arrêts de travail en France : quelques chiffres
Les indemnités journalières (IJ) versées par les régimes de base d’assurance sociale au titre des risques maladie, accidents du travail-maladies professionnelles (AT-MP) et maternité, hors fonction publique s’élevaient en 2019 à 15,7 milliards d’euros.
La part des salariés ayant eu au moins un arrêt de travail était de 34% en 2020 et 29% en 2021*.
* Observatoire des arrêts de travail 2022 – Groupe APICIL
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